品牌的可持续发展离不开终端门店的鼎力配合，而终端门店的持续发展也离不开工厂总部的帮助与扶持，这种相互依存的关系为工厂总部与终端门店之间搭起了一座协作共赢的桥梁。因此，阳光林森全屋定制家居总部针对终端门店目前所面临的难点和痛点进行诊断并制定相关应对措施，以此助力终端门店持续远航，进而促进终端门店与总部的协同发展，实现共赢。

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自6月20日为期7天的《远航1期·核心战斗力提升训练营》圆满结束后，公司总部立即着手启动《远航1期》落地执行计划，本次计划主要围绕当下经销群体中比较有代表性的三类，即新建门店、经营欠佳老店和标杆模范店展开，以“点对点”帮扶的方式对终端门店进行指导与帮扶，旨在帮助新店完善店面基本结构、搭建运营体系，实现从游击队到正规军的转变；助力老店挖掘门店痛点、突破业绩瓶颈，改善经营生态。

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7月4日，总部专项小组前往雅安，对即将试营业的雅安新店进行了为期10天的专业指导与技能培训。作为新店前期打入市场和占据市场的关键时期，期间各项环节都不容忽视，为此，专项小组以阳光林森全屋定制独有的员工手册、销售手册、价格手册、产品手册、设计手册、综合运营手册为依托，结合雅安门店现状，整合现有资源，对雅安店制定了一系列的指导培训方针，为门店注入了全新的血液，植入了门店未来远航所必备的内核。

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经过总部十余天的指导帮扶以及雅安店全体成员的辛苦付出，7月13日上午9点30阳光林森全屋定制雅安店试营业正式开始~

现场顾客络绎不绝

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品牌的可持续发展离不开终端门店的鼎力配合，而终端门店的持续发展也离不开工厂总部的帮助与扶持。

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