在泛家居行业高管人员高频流动的现实环境中，大自然家居能够保持高管团队的稳定性

据悉，以木地板及全系列地板、木门、定制家居等为主营业务的大自然家居于11月9日公布了2024年组织架构与人事任命。

(图片来源：大自然家居官网，侵删)

公司层面，分为前台、中台与后台三大板块。

其中：

前台设置五大业务单元，分别为大自然BG、德智家BU、工程BU、定制BU和海外BG；

中台设置五个部门，分别为品牌和客户总部、产品和研发总部、供应链管理总部、制造运营总部、流程信息总部；

后台设置两个部门，分别为财经管理总部、人资和行政总部。

(图片来源：大自然家居官网，侵删)

家居行业资深人士分析认为，大自然家居公布的这个组织架构与重要人事任命，有三大亮点：

1、泛家居行业第一家公布

从时间上看，大自然家居提前至11月上旬公布这一文件，是泛家居行业的第一个。这表明，大自然家居已经着眼于部署2024年的年度整体经营规划，与众多企业在年底才公布类似文件相比，提前了一个多月，相当于2024年的工作时间多出了一个多月。

2、组织架构设置更加科学，更加符合时代潮流

前中后台三大模块，非常清晰，既明确分工，又高效协同。

前台的五大业务单元，负责产品及产业经营，是整个公司的利润主体，也是公司的发展引擎，既相互独立，又能协同作战。

中台的五大职能部门构成专业化的赋能平台，为前台战斗队提供强有力的品牌与客户、研发与技术、供应、制造及信息化支持。

后台的两大部门，既是中台与前台的支持部门，也是财务管控、人力资源管控与绩效考核的执行部门。

值得一提的是，五大业务单元中，德智家BU是大自然家居的新物种，此前未曾出现过，是其孵化的新品牌，与大自然品牌同为全品类产品布局，它的发展，值得关注。

3、高管团队非常稳定

以佘学彬、袁顺意、佘嘉浚三位家族成员为核心的这个高管团队中，在大自然家居工作10年以上的老员工占比超过2/3，其余员工最短也都超过2年。

除罗育红、龙坚军、李锦辉三人是前美的员工，周凯是前欧派员工之外，其余都是大自然体系的老员工。

(图片来源：大自然家居官网，侵删)

在泛家居行业高管人员高频流动的现实环境中，大自然家居能够保持高管团队的稳定性，充分表明，大自然家居有着强大企业凝聚力，高管人员对企业发展前景非常看好，同时，他们本身也有极高的满意度。

大自然家居在2024年的经营表现，值得期待。

(文章来源：77度全球家居先锋媒体，侵删)